CEO留言

作为一家全球性的电子制造服务公司, 要实现威尼斯正版官方网站的商业目标,良好的声誉是必不可少的. 威尼斯正版官方网站管理客户的生产,使他们能够专注于发展业务——这是信任的主要标志. 以最高水平的道德操守行事,对于维护威尼斯正版官方网站努力建立的信任至关重要. 此外, 威尼斯正版官方网站对道德和良好商业行为的承诺不仅对威尼斯正版官方网站的业务成功和可持续的财务结果至关重要, 但也为威尼斯正版官方网站的员工创造了一个良好的工作场所,为投资者创造了一个良好的投资场所.

《行为准则》确定了威尼斯正版官方网站对所有Incap员工在日常工作中的期望,并制定了帮助威尼斯正版官方网站做出合乎道德的决策的原则. 威尼斯正版官方网站的行为准则体现了威尼斯正版官方网站的核心价值观——诚实, 信任, 完整性, 质量和透明度-并指导威尼斯正版官方网站的价值观如何每天付诸行动. 它提醒威尼斯正版官方网站如何在内部相互合作,如何与客户打交道, 分包商, 合作伙伴, 潜在的雇员, 投资者和社区. 本准则确保威尼斯正版官方网站遵守适用的本地和国际法律法规, 尊重人权,按照威尼斯正版官方网站的社会原则,以高度的诚信行事, 经济和环境责任.

威尼斯正版官方网站的行为准则适用于所有Incap员工和业务,无论职位或地点. 威尼斯正版官方网站也要求威尼斯正版官方网站的合作伙伴遵守类似的原则.

道德的商业行为是每个人的责任. 威尼斯正版官方网站每个人都有责任通过符合道德标准和确保对违规行为零容忍来保护威尼斯正版官方网站的声誉. 每个人都应仔细阅读本守则, 遵循关键原则,表达他们可能有的任何担忧. 威尼斯正版官方网站可以共同培育道德文化.

 

奥托PUKK
总裁兼首席执行官

威尼斯正版官方网站的使命和价值观指导威尼斯正版官方网站的行为

威尼斯正版官方网站的使命

作为电子制造服务(EMS)领域值得信赖的合作伙伴和全方位服务提供商, 威尼斯正版官方网站在客户发展业务的同时管理他们的生产. 威尼斯正版官方网站的工作是确保威尼斯正版官方网站的客户在整个制造价值链中得到最好的支持,从产品和工艺设计、制造到融资, 采购及物流.

诚实

威尼斯正版官方网站做任何事情都是真实的,讲真话,坚持事实. 威尼斯正版官方网站遵守威尼斯正版官方网站开展业务所在国家的所有适用法律和法规.

信任

最大的贡献来自于那些对彼此的可靠性和能力有强烈信念的团队, 那些允许彼此敞开心扉,坦诚相待的人. 这需要威尼斯正版官方网站所有人共同努力来培养一种相互尊重的氛围, 包容, 和协作.

完整性

威尼斯正版官方网站恪守最高标准的道德原则和道德操守. 当面对艰难的决定时, 威尼斯正版官方网站做正确的事, 即使是在逆境中,在没有人注视的时候.

质量

威尼斯正版官方网站拥有悠久的历史和高质量的良好声誉,威尼斯正版官方网站希望进一步培育和发展. 威尼斯正版官方网站致力于提高威尼斯正版官方网站的产品和服务质量,以及威尼斯正版官方网站的管理体系的有效性,以满足并超越客户和法规的要求.

清晰

威尼斯正版官方网站以一种在公司内部创造开放的方式经营威尼斯正版官方网站的业务. 威尼斯正版官方网站公开信息,没有隐藏的目的. 威尼斯正版官方网站在整个组织内进行清晰的沟通,并在出现问题时直面问题. 透明度也增加了威尼斯正版官方网站在客户等外部利益相关者眼中的责任, 股东和公众.

诚信是每个人的责任

在晕昏剂, 每个人都有责任维护和加强公司内部的道德行为和诚信文化. 本守则适用于所有Incap员工,不论职位或地点. 威尼斯正版官方网站的供应商、合作伙伴和顾问也必须遵守威尼斯正版官方网站准则中的许多原则.

威尼斯正版官方网站的主要原则

  • 威尼斯正版官方网站遵守法律
  • 威尼斯正版官方网站尊重人和人权
  • 威尼斯正版官方网站不使用强迫或童工
  • 威尼斯正版官方网站尊重交战自由
  • 威尼斯正版官方网站提倡机会平等和多样性
  • 威尼斯正版官方网站不能容忍任何形式的骚扰或欺凌
  • 威尼斯正版官方网站确保员工的健康和安全
  • 威尼斯正版官方网站按照健康和安全规定工作,以防止受伤和健康问题
  • 威尼斯正版官方网站提供一个家庭友好的环境
  • 威尼斯正版官方网站发展威尼斯正版官方网站的员工,促进职业发展和培训机会
  • 威尼斯正版官方网站保证产品的安全和质量
  • 威尼斯正版官方网站关注环境影响
  • 威尼斯正版官方网站避免利益冲突
  • 威尼斯正版官方网站保护知识产权和资产
  • 威尼斯正版官方网站承诺信息保密
  • 威尼斯正版官方网站遵守法律法规保护个人资料及私隐
  • 威尼斯正版官方网站公平竞争
  • 威尼斯正版官方网站对贪污贿赂零容忍
  • 威尼斯正版官方网站的慈善和赞助活动是基于威尼斯正版官方网站的价值观
  • 威尼斯正版官方网站致力于防止洗钱
  • 威尼斯正版官方网站通过沟通建立信任和透明度

人与人权

威尼斯正版官方网站以尊严和尊重对待所有员工. 威尼斯正版官方网站尊重《联合国人权宣言》中对国际公认人权的保护,并承诺遵守《工商业与人权指导原则》.

威尼斯正版官方网站支持国际劳工组织(劳工组织)所规定的基本劳工权利:结社自由, 有效承认集体谈判权, 机会和待遇平等.

作为威尼斯正版官方网站支持和尊重人权的一部分, 威尼斯正版官方网站也致力于确保威尼斯正版官方网站的产品不含冲突矿物.

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该组织可能会遵循其他国家特定的指导方针和政策.

员工的福利和安全

威尼斯正版官方网站努力为所有员工提供一个安全和健康的工作场所,并采取适当措施防止事故和健康伤害. Incap作为雇主和主管对工作场所的安全和健康负有法律责任. 威尼斯正版官方网站的职业健康和安全人员是促进工作场所良好工作条件的专家. 每个员工都必须注意自己和同事的安全.

立法是安全和健康工作条件的基础, 但威尼斯正版官方网站努力通过促进学习和职业发展来做更多的事情. 在最好的情况下,工作中的幸福感为威尼斯正版官方网站的业务提供了附加价值.

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环境影响和产品质量

在英凯,威尼斯正版官方网站都致力于不断提高威尼斯正版官方网站产品的质量和安全. 每个人都应该致力于在每个阶段超越客户期望,满足法规要求和质量规范. 确保威尼斯正版官方网站产品的质量, 威尼斯正版官方网站遵守行业标准, 保持高水平的质量和过程控制, 收集客户反馈和行业期望, 并为客户提供准确的产品信息. 威尼斯正版官方网站将彻底调查任何质量问题的原因,并立即采取措施防止再次发生. 通过这样做,威尼斯正版官方网站消除了再次发生, 确保预防和吸取经验教训,推动威尼斯正版官方网站持续改进的文化.

威尼斯正版官方网站的质量认证包括:

  • 国际质量管理体系ISO 9001
  • 环境管理体系ISO 14001
  • 职业健康安全管理体系ISO 45001:2018
  • 医疗器械生产质量管理体系ISO 13485汽车行业质量管理体系IATF 16949:2016证书
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商业道德

威尼斯正版官方网站进行所有有利于Incap利益的商业交易,并避免任何威尼斯正版官方网站的私人利益可能与Incap利益冲突的情况. 公司利益决定威尼斯正版官方网站的选择,个人关系不影响威尼斯正版官方网站的决定.

威尼斯正版官方网站不允许利用特权信息谋取私利. 做决定时, 威尼斯正版官方网站总是考虑这种情况在别人眼中是否会出现利益冲突. 如果你认为你可能有利益冲突,一定要咨询你的上司,并确保你有一个决定的记录.

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表达你的担忧

威尼斯正版官方网站都有责任维护英联的诚信和道德标准. 如果威尼斯正版官方网站怀疑行为不端, 威尼斯正版官方网站都有义务说出来并报告它, 以及倾听别人提出的担忧. 如果你不确定要做什么, 或者你担心有人违反了守则, 说出来——联系你的经理, (法律部), 内部审计或公司管理). 所有的问题都有严格的审查程序,这也保护了所有员工, 谁报告事故, 从报复.

  • 永远不要假设别人已经报告了一个问题.
  • 你不需要知道所有的细节,也不需要确定有什么地方出了问题,才能引起人们对诚信的关注. 你可以相信威尼斯正版官方网站会认真对待你的报告, 相当, 并及时, 如果有什么事需要解决, 威尼斯正版官方网站将根据所学采取行动.
  • 您可以匿名报告您的担忧或提供您的姓名.
  • 你应该提供尽可能多的细节, 因此,这个问题可以得到彻底和迅速的解决.
  • 选择最适合使用的报告选项. 无论你选择哪个选项, 威尼斯正版官方网站提供安全的, 以安全保密的方式表达关切和问题.

如何处理不当行为举报?

任何违反守则或其他公司准则或政策的行为都将受到调查. 根据发现,采取适当的纠正或预防措施.
威尼斯正版官方网站仔细审查不当行为报告, 妥善处理个人资料,并尽可能为报告保密.

威尼斯正版官方网站公司绝不容忍对任何人的报复, 真诚地, 根据本守则提出关注事项或协助调查. 任何进行报复的员工(如降职), 解雇, 拒绝晋升, 降薪和任何形式的威胁, 欺凌或骚扰)将面临纪律处分, 其中可能包括终止雇佣关系.

违反本守则的行为, 包括未能及时报告已知的违规行为, 或者谎报违法行为, 可能导致纪律处分,最高可达, 并包括, 终止雇佣关系.

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